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構(gòu)建“梯度培育、協(xié)同引才、精準(zhǔn)服務(wù)”模式,金湖全面激活創(chuàng)新發(fā)展動(dòng)能

發(fā)布時(shí)間: 2025-09-21 14:54  關(guān)注度:243評(píng) 論  轉(zhuǎn) 發(fā)  收 藏  打 印
導(dǎo)讀:近年來(lái),金湖縣錨定打造“長(zhǎng)三角智造金谷”目標(biāo),全面激活創(chuàng)新動(dòng)能,構(gòu)建“梯度培育、協(xié)同引才、精準(zhǔn)服務(wù)”模式,在企業(yè)培育、人才引育、服務(wù)優(yōu)化上出實(shí)招、求實(shí)效,加快培育新質(zhì)生產(chǎn)力,推動(dòng)縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。

在江蘇昱懋納米科技有限公司一期廠房?jī)?nèi),全自動(dòng)生產(chǎn)線高速運(yùn)轉(zhuǎn),一卷卷薄如蟬翼的非晶納米晶合金帶材,經(jīng)精密裁切、卷繞后,加急發(fā)往國(guó)內(nèi)一知名新能源汽車企業(yè)!皬捻(xiàng)目落地到投產(chǎn)達(dá)效,僅用了8個(gè)月!”該公司副總經(jīng)理劉果明感慨,這背后是金湖縣“一站式”服務(wù)的鼎力支持,如火速解決用工難題、開(kāi)通直達(dá)廠區(qū)的公交線路等,讓企業(yè)心無(wú)旁騖抓生產(chǎn)。

近年來(lái),金湖縣錨定打造“長(zhǎng)三角智造金谷”目標(biāo),全面激活創(chuàng)新動(dòng)能,構(gòu)建“梯度培育、協(xié)同引才、精準(zhǔn)服務(wù)”模式,在企業(yè)培育、人才引育、服務(wù)優(yōu)化上出實(shí)招、求實(shí)效,加快培育新質(zhì)生產(chǎn)力,推動(dòng)縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。

育苗成林 構(gòu)建科技企業(yè)梯度培育機(jī)制

“以前想申報(bào)高新技術(shù)企業(yè)卻找不到門路,如今縣科技局工作人員主動(dòng)上門,手把手教我們梳理項(xiàng)目、完善申報(bào)材料,解了我們的燃眉之急!”江蘇承開(kāi)中藥有限公司董事長(zhǎng)孫大正的真切感受,道出了該縣服務(wù)科技企業(yè)的溫度與力度。

為破解科技企業(yè)培育“散、亂、慢”難題,金湖縣創(chuàng)新構(gòu)建科技企業(yè)梯度培育機(jī)制。建設(shè)高新技術(shù)企業(yè)動(dòng)態(tài)培育庫(kù),實(shí)施培育“畢業(yè)制”,推動(dòng)企業(yè)培育從“零星推進(jìn)”轉(zhuǎn)向系統(tǒng)化、機(jī)制化、全周期管理。同時(shí),圍繞“發(fā)掘儲(chǔ)備—組織申報(bào)—認(rèn)定畢業(yè)”環(huán)節(jié),組建由科技骨干、行業(yè)專家組成的服務(wù)專班,對(duì)科技型中小企業(yè)逐一“畫(huà)像”,建立培育臺(tái)賬,向不同成長(zhǎng)階段的企業(yè)提供定制化指導(dǎo):對(duì)初創(chuàng)型企業(yè),重點(diǎn)扶持研發(fā)平臺(tái)建設(shè);對(duì)成長(zhǎng)型企業(yè),聚焦知識(shí)產(chǎn)權(quán)布局與高新技術(shù)企業(yè)申報(bào);對(duì)成熟型企業(yè),引導(dǎo)申報(bào)專精特新“小巨人”企業(yè)。

截至目前,該縣已組織46家企業(yè)申報(bào)高新技術(shù)企業(yè),培育質(zhì)量與申報(bào)數(shù)量穩(wěn)步提升,逐漸形成“科技型中小企業(yè)鋪天蓋地、高新技術(shù)企業(yè)頂天立地”的良好格局。

聚才賦能 打造產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新通道

走進(jìn)江蘇?评w維有限公司生產(chǎn)車間,東華大學(xué)劉一濤教授率團(tuán)隊(duì)研發(fā)的超輕高性能保暖纖維正加速量產(chǎn),這款打破國(guó)外技術(shù)壟斷的產(chǎn)品,讓企業(yè)訂單量同比增長(zhǎng)50%!岸嗵澘萍兼(zhèn)長(zhǎng)團(tuán)牽線,我們才能與劉教授團(tuán)隊(duì)達(dá)成合作,解決了困擾我們多年的纖維保暖性與輕量化難題!痹摴矩(fù)責(zé)人興奮地說(shuō)。

人才是創(chuàng)新的第一資源。針對(duì)儀器儀表、石油機(jī)械、電線電纜等八大產(chǎn)業(yè)鏈技術(shù)需求,金湖縣創(chuàng)新推行“科技鎮(zhèn)長(zhǎng)團(tuán)+企業(yè)科技副總”雙軌引才模式,從山東大學(xué)、南京工程學(xué)院等高校院所選聘10名專家學(xué)者,既任“科技鎮(zhèn)長(zhǎng)”統(tǒng)籌資源,又當(dāng)“企業(yè)副總”扎根一線。這些“技術(shù)外腦”穿梭于高校與企業(yè)之間,精準(zhǔn)對(duì)接技術(shù)需求58項(xiàng),幫助企業(yè)組建研發(fā)團(tuán)隊(duì)23個(gè),攻克“石油機(jī)械密封件耐磨涂層”“智能儀表高精度傳感器”等關(guān)鍵技術(shù)16項(xiàng),申請(qǐng)專利55件(授權(quán)32件),推動(dòng)產(chǎn)業(yè)鏈創(chuàng)新鏈深度融合。

在人才項(xiàng)目申報(bào)上,該縣組建專項(xiàng)服務(wù)組,全程指導(dǎo)高層次人才與企業(yè)申報(bào)國(guó)家級(jí)項(xiàng)目30個(gè)、省級(jí)項(xiàng)目38個(gè),8個(gè)項(xiàng)目獲批“淮上英才計(jì)劃”,入選數(shù)量位列全市第一,為產(chǎn)業(yè)升級(jí)注入“最強(qiáng)大腦”。

服務(wù)潤(rùn)企 營(yíng)造一流創(chuàng)新發(fā)展生態(tài)

“不用我們跑腿申請(qǐng),縣科技局直接把135萬(wàn)元研發(fā)獎(jiǎng)補(bǔ)資金打到公司賬戶,這樣的服務(wù)太給力了!”南高齒(淮安)高速齒輪制造有限公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的話,道出了金湖縣“免申即享”政策的便捷。

為讓企業(yè)輕裝上陣、專注創(chuàng)新,金湖縣持續(xù)優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境,打出“政策直達(dá)+精準(zhǔn)服務(wù)”組合拳。推行惠企政策“免申即享”模式,將研發(fā)獎(jiǎng)補(bǔ)、品牌建設(shè)補(bǔ)貼等政策紅利精準(zhǔn)送達(dá),今年已為企業(yè)兌現(xiàn)科技資金超2300萬(wàn)元;組建“產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)專班”,由縣領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)深入100多家重點(diǎn)企業(yè)開(kāi)展一線調(diào)研,建立“問(wèn)題臺(tái)賬—解決方案—跟蹤回訪”閉環(huán)機(jī)制,累計(jì)解決技術(shù)攻關(guān)、市場(chǎng)拓展等難題100多個(gè);針對(duì)企業(yè)融資需求,聯(lián)合金融機(jī)構(gòu)推出助企貸款。

從“企業(yè)找服務(wù)”到“服務(wù)找企業(yè)”,金湖縣以“想在企業(yè)前頭、做在企業(yè)心頭”的主動(dòng)作為,讓干部多跑腿、企業(yè)少費(fèi)心。如今,“敢創(chuàng)新、善實(shí)干、勇?tīng)?zhēng)先”已成為金湖縣干部群眾的共識(shí),全縣上下擰成一股繩,推動(dòng)創(chuàng)新動(dòng)能持續(xù)迸發(fā),書(shū)寫縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展新篇章。

■通訊員 冀 敏 劉嘉慧

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